ILO/MOR piše historiju usvajanjem rezolucija o sigurnosti i zaštiti zdravlja na radu, stažiranju, te socijalnoj i solidarnoj ekonomiji

Sigurnost i zaštita zdravlja na radu, stažiranje, te socijalna i solidarna ekonomija bile su neke do tema diskusije na 110. sesiji Međunarodne konferencije rada (ILC) koja je održana u organizaciji Međunarodne organizacije rada (MOR) od 27. maja do 11. juna 2022. godine.

Rezultati ovih diskusija su prihvaćeni u formi rezolucija MOR-a pružajući važne smjernice za svijet rada s ciljem poboljšanja života miliona radnika diljem svijeta.

“110. sesija Međunarodne konferencije rada je napravila historijski korak u svom radu na sigurnosti i zaštiti zdravlja na radu, stažiranju, te standardima rada, između ostalog” kazao je generalni direktor MOR-a Guy Ryder obraćajući se više od 4.000 delegata predstavnika vlada, te udruženja radnika i poslodavaca iz 178 zemalja članica MOR-a.

Sažetak rezolucija

Sigurno i zdravo radno okruženje. Zaštita radnika od ozljeda i bolesti na radnom mjestu je integralan dio dostojanstvenog rada. Pandemija COVID-19, koja je imala dubok i transformativan učinak na svijet rada, je podsjetila na važnost sigurnosti i zaštite zdravlja na radnom mjestu, dok je odgovor država na pandemiju pokazao važnost učinkovite saradnje između socijalnih partnera u sprečavanju nesreća i bolesti na radu, kako je navedeno u MOR-ovom izvještaju objavljenom na Svjetski dan sigurnosti i zaštite zdravlja na radu 2022. godine

Ove godine, ILC je objavio da su sigurni i zdravi radni uslovi od fundamentalnog značaja za dostojanstven rad, te je usvojio Rezoluciju o uključenju sigurnog i zdravog radnog okruženja u MOR-ov okvir fundamentalnih principa i prava na radu. Ovo znači da se Konvencija o sigurnosti i zaštiti zdravlja na radu, 1981 (broj 155) i Promotivni okvir za sigurnosti i zaštitu zdravlja na radu, 2006 (broj 187) smatraju fundamentalnim konvencijama unutar razumijevanja MOR-ove deklaracije o fundamentalnim principima i pravima na radu (iz 1998. godine, izmijenjena 2022). Bosna i Hercegovina je rafiticirala obje konvencije.

Cijelu rezoluciju možete pročitati ovdje.

Kvalitetno stažiranje. Stope nezaposlenosti i nedovoljne zaposlenosti su i dalje visoke na globalnom nivou; nejednakost i dalje postoji; brze transformacije u svijetu rada pogoršavaju nepodudarnost i manjak vještina što zahtijeva od osoba, bez obzira na godine, da stalno rade na unapređenju postojećih i učenju novih vještina. Promocija i razvoj kvalitetnih stažiranja može voditi ka dostojanstvenom radu, doprinijeti učinkovitom odgovoru na trenutne izazove i pružiti cjeloživotne mogućnosti učenja kako bi se unaprijedila produktivnost, otpornost, tranzicija i zapošljivost, te odgovorilo na buduće potrebe stažista, poslodavaca i tržišta rada. U tom smislu, ILC je usvojio Rezoluciju o razvoju novih MOR-ovih Preporuka o kvalitetnom stažiranju koje bi trebale da pruže smjernice o promovisanju stažiranja i pružanja adekvatne zaštite stažistima. To uključuje i definisanje stažiranja, regulatornog okvira, te pitanja jednakosti i raznolikosti. Zemlje članice MOR-a bi trebale ugraditi i promovisati kvalitetna stažiranja unutar njihovih sistema obrazovanja, te politika zapošljavanja. Diskusija o uspostavljanju standarda o ovim preporukama bit će održana na sesiji ILC planiranoj u 2023.godini.

Cijelu rezoluciju možete pročitati ovdje.

Socijalna i solidarna ekonomija. Iako socijalna i solidarna ekonomija (SSE) nije nov pojam, važnost njene politike i vidljivosti je značajno porasla od početka ovog stoljeća i MOR vodi promociju SEE-a unutar sistema Ujedinjenih nacija, uključujući i postavljanje standarda. Niz dokumenata MOR-a, uključujući Preporuku za promociju zadruga iz 2002. (broj 193), Preporuku za prelazak iz neformalne u formalnu ekonomiju iz 2015. (broj 204), te Preporuku za zapošljavanje i dostojanstven rad za mir i otpornost iz 2017. (broj 205), prepoznaju doprinos SSE-a smanjenju siromaštva, stvaranju inkluzivnih društava, prelasku iz neformalne u formalnu ekonomiju, te omogućavanju oporavka i građenju otpornosti.

U tom smislu, ILC je usvojio Rezoluciju o dostojanstvenom radu i socijalnoj i solidarnoj ekonomiji koja uspostavlja niz obaveza za zemlje članica, poput: uspostavljanja okruženja dosljednog prirodi i raznolikosti SSE-a, postupanja sa SSE u uslovima koji nisu lošiji od onih za druga preduzeća, u skladu sa MOR-ovom Preporukom broj 193; donošenja politika koje podržavaju otvaranje kvalitetnih radnih mjesta za sve, uključujući i SSE, te prepoznavanje njihove uloge u prelasku it neformalne u formalnu ekonomiju.

Cijelu rezoluciju možete pročitati ovdje.

ILC, koja je poznata i kao međunarodni parlament rada, se sastaje jednom godišnje i uspostavlja i usvaja međunarodne standarde rada, te je predstavlja forum za diskusiju o ključnim socijalnim i radnim pitanjima.